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Ingénieur(e) civil ou géotechnique intermédiaire

Wood

C'est un Contrat job à Montreal, QC publiée le novembre 17, 2020.

Vision Générale / Responsabilités

Nous sommes à la recherche d’un(e) ingénieur(e) civil ou géotechnique intermédiaire ayant de l’expérience en ingénierie des résidus et des barrages pour se joindre à notre équipe à Montréal, Québec. La ou le candidat(e) retenu(e) sera spécialisé(e) dans les projets miniers et aura une vaste expérience en géotechnique ou en construction, dans les domaines de l’exploitation minière, des résidus et des barrages.

 

La ou le candidat(e) doit être un(e) ingénieur(e) professionnel(le) enregistré(e) auprès de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ) et posséder une solide expérience des aspects géotechniques des évaluations de sécurité et de la conception des barrages. Nous sommes à la recherche d’une personne engagée, soucieuse du détail, qui sera en mesure d’utiliser ses connaissances et son expérience. Elle doit être en mesure de diriger et de développer une équipe de professionnels dans les domaines de l’ingénierie, de la construction et de la gestion de projets pour le compte de nos clients.

 

Responsabilités clés

  • Fournir des analyses techniques, des conceptions et des rapports pour les projets liés à l’exploitation minière : barrages de résidus, systèmes de gestion de l’eau, haldes de stériles, fosses à ciel ouvert, etc.
  • Assurer des fonctions de conception et d’analyse, notamment des analyses de stabilité, d’infiltration, de capacité portante et de tassement ;
  • Effectuer des inspections de la sécurité des barrages/examens de la sécurité des barrages, évaluations de la sécurité des barrages, évaluations des risques ;
  • Effectuer la rédaction technique et l’examen des propositions et des documents de projet ; remis aux clients, etc.
  • Préparer les plans et les spécifications de conception, de l’étude de délimitation de l’étendue à la conception détaillée et à la construction ;
  • Élaborer des estimations des coûts de construction et d’ingénierie ;
  • Préparer des rapports et coordonner les activités de soutien ;
  • Examiner les conclusions et préparer des recommandations ;
  • Travailler en équipe dans un environnement pluridisciplinaire ;
  • Assurer la liaison avec d’autres disciplines techniques, notamment l’hydrogéologie, l’hydrologie, la géochimie, la mécanique des roches et l’environnement ;
  • Fournir un encadrement et un mentorat de qualité au personnel technique junior ;
  • Gérer les entrepreneurs et les sous-consultants ;
  • Gérer les projets dans les régions éloignées.

Compétences / Qualifications

  • Diplômé(e) d’une université accréditée en géotechnique, génie civil, minier ou géologique ;
  • Minimum de 8 ans d’expérience dans le domaine civil, géotechnique ou autre, dans la conception ou la construction de barrages en terre, acquise en grande partie dans le cadre de projets miniers avec conception de barrages ;
  • Ingénieur professionnel inscrit à l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ) ;
  • Expérience en matière de conception et de construction de digues à stériles et d’infrastructures en terre de sites miniers connexes ;
  • Expérience des travaux de conception intégrant les principes promus par divers organismes de réglementation, notamment l’Association canadienne des barrages (ACB), la directive 019, la CIGB, etc.
  • Expérience de la gestion simultanée de plusieurs projets liés à l’exploitation minière et/ou à la construction ;
  • Une expérience éprouvée en matière de budgétisation et de prévision des coûts ;
  • Excellentes aptitudes à la communication orale et écrite ;
  • Capacité à travailler de manière indépendante ou en équipe ;
  • Capacité à voyager : des déplacements nationaux et internationaux peuvent être exigés ;
  • Capacité à travailler et à écrire en français et en anglais ;
  • Admissibilité à travailler au Canada ;
  • Permis de conduire en cours de validité ;
  • Carte de construction ASP.

Présentation de l’entreprise / Company Overview

Wood is a global leader in engineering and consultancy across energy and the built environment, helping to unlock solutions to some of the world’s most critical challenges. We provide consulting, projects and operations solutions in more than 60 countries, employing around 45,000 people. www.woodplc.com

 

Engagement pour la diversité

We are an equal opportunity employer that recognises the value of a diverse workforce. All suitably qualified applicants will receive consideration for employment on the basis of objective criteria and without regard to the following (which is a non-exhaustive list): race, colour, age, religion, gender, national origin, disability, sexual orientation, gender identity, protected veteran status, or other characteristics in accordance with the relevant governing laws.